[x] ปิดหน้าต่างนี้
Powered by Org System 2.0
ยินดีต้อนรับสู่...เทศบาลตำบลปะโค ตำบลปะโค อำเภอเมืองหนองคาย จังหวัดหนองคาย
ตร.บราซิลบุกบ้านผู้ว่าฯ ริโอ เด จาเนโร หาหลักฐานคดีทุจริตเงินสู้โควิด(27 พ.ค. 2563, 02:27) รวบหนุ่มเมายา สไลด์หนอนโชว์สาว รับเสพจนหลอน ปัดอนาจาร อ้างไม่รู้เรื่อง (27 พ.ค. 2563, 02:15) จ่าฝูงยาวไป "บาเยิร์น" บุกเฉือนดอร์ทมุนด์ 1-0 ทิ้งห่าง 7 แต้ม(27 พ.ค. 2563, 01:26) กมธ.ดีอีเอส เรียกแจงข้อมูลใช้เน็ตลูกค้ารั่ว แนะตั้ง Cyber security (27 พ.ค. 2563, 01:15) ผู้นำฮ่องกงยัน ก.ม.ความมั่นคงแห่งชาติ ไม่ลิดรอนสิทธิเสรีภาพ(27 พ.ค. 2563, 01:03) 2 ผัวเมียดับปริศนา อืดคาบ้านพัก ตร.เร่งคลี่ปม ญาติเผยทะเลาะกันบ่อย (27 พ.ค. 2563, 00:55) ไม่รั้ง “อาร์เซนอล” พร้อมโละ 3 แข้ง ระดมทุนซื้อเป้าหมายใหม่(27 พ.ค. 2563, 00:22) อาวุธหนัก “ลิเวอร์พูล” ยื่นซื้อสตาร์ลีกดัง 60 ล้านปอนด์ (คลิป)(26 พ.ค. 2563, 23:27) ตร.มุกดาหารยังตามหาเสื้อน้องชมพู่ไม่ลดละ ชาวบ้านวอนขอให้จับคนร้ายโดยเร็ว(26 พ.ค. 2563, 23:13) มทภ.4 นั่ง ฮ.บินสำรวจไฟไหม้ป่าพรุบาเจาะ พบเสียหายไปแล้วกว่า 2,100 ไร่(26 พ.ค. 2563, 22:54) รายชื่อ 11 ตัวจริง "ดอร์ทมุนด์" ดวลเดือด "บาเยิร์น" ศึกบุนเดสลีกา(26 พ.ค. 2563, 22:45) พฐ.ตรวจฟอร์จูนเนอร์ ตร. ภาค 8 พบมีซ่อมแก้ไขไม่เหมือนวันเกิดเหตุบางจุด(26 พ.ค. 2563, 22:25) เสียดายมั้ย “แมนยูฯ” อาจปล่อย 2 แข้งดังเพื่อคว้า “ซานโช”(26 พ.ค. 2563, 22:20) 200 คนไทยที่ตกค้างจาก อิตาลี มาเลย์ ญี่ปุ่น ไต้หวัน บินกลับถึงไทยแล้ว(26 พ.ค. 2563, 21:42) ยุ้ย-ธัญญ์-อานัส บ๊ายบายช่อง 7 ร่วมงาน GMM25 ลงละครแซ่บ “ร่านดอกงิ้ว”(26 พ.ค. 2563, 21:35) Social Distancing คืออะไร เว้นระยะห่างทางสังคมแค่ไหนจึงปลอดภัย(26 พ.ค. 2563, 21:31) จับมือฆ่าม่ายสาว-กิ๊กใหม่ยัดถุงหมกสวน ที่แท้หนุ่มหึงโหด ถูกรวบคาวัด(26 พ.ค. 2563, 21:22) จัดหางานขอนแก่น ย้ำ ลูกจ้างต่างด้าว ด่านเปิดต้องรีบกลับทันทีใน 15 วัน(26 พ.ค. 2563, 21:18) กาละแมร์ จุดประทัดแก้บนไอ้ไข่ หลังสมหวังได้ยอดขายธุรกิจ 130 ล้าน (คลิป)(26 พ.ค. 2563, 21:17) พายุถล่มที่นครสวรรค์ ลมแรงพัดกำแพงบ้านพัง ทับร่างผัวตายเมียบาดเจ็บ(26 พ.ค. 2563, 21:07)
เกี่ยวกับเทศบาล
โครงสร้างบุคลากร
รายงาน
กฏหมาย
เมนูหลัก
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร






ระบบสมาชิก
Username :
Password :
[ สมัครสมาชิก ] | [ ลืมรหัสผ่าน ]
สมาชิกทั้งหมด 18 คน
สมาชิกที่กำลังออนไลน์ 0 คน
ฝากข้อความ
ชื่อ :
ข้อความ

Close
:) :D :(
:o :p ;)
:| x( :~
(ตัวแสดงอารมณ์)

สำรวจความคิดเห็น

   คุณคิดว่าเวปนี้เป็นอย่างไร


  1. ดีมาก
  2. ดี
  3. ปานกลาง
  4. แย่
  5. แย่มาก


Facebook
เว็บเพื่อนบ้าน


  
แผนอัตรากำลัง 3 ปี  
 

            โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการตามแผนอัตรากำลัง ๓ ปี
 
โครงสร้างเทศบาลตำบลปะโค

ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง
- งานวิศวกรรม
- งานผังเมือง
- งานเขียนแบบก่อสร้าง
ฝ่ายการโยธา
- งานสาธารณูปโภค
- งานจัดสถานที่และการไฟฟ้าสาธารณะ
- งานธุรการ
ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ
- งานจัดทำงบประมาณ
- งานวิเคราะห์นโยบายและแผน
- งานวิชาการ
- งานบริการข้อมูลข่าวสาร
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานรัฐพิธี
- งานธุรการ
ฝ่ายอำนวยการ
- งานการเจ้าหน้าที่
- งานบริหารทั่วไป
- งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- งานสวัสดิการสังคม
- งานกฎหมายและเลือกตั้ง
ฝ่ายธุรการ
- งานธุรการ
- งานกิจการสภา
ฝ่ายบริหารงานการคลัง
- งานพัสดุและทรัพย์สิน
- งานการเงินและบัญชี
- งานการคลัง
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานจัดเก็บรายได้
- งานธุรการ
ฝ่ายบริหารงานศึกษา
- งานกิจการนักเรียน
- งานส่งเสริมคุณภาพและมาตรฐานหลักสูตร
- งานการศึกษาปฐมวัย
- งานพัฒนาสื่อเทคโนโลยีและนวัตกรรมทางการศึกษา
- งานธุรการ
- งานประเพณี
  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                                                                                               
 
โครงสร้างกองคลัง

  
 
 


                                    ฝ่ายบริหารงานการคลัง                                                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี (1)  ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัสดุ (1) 
 
 
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - 2 - 3 - 8
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
 
โครงสร้างสำนักปลัดเทศบาล

  
 
 


                                                          ฝ่ายอำนวยการ                                                                                               ฝ่ายธุรการ

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  - พนักงานขับรถยนต์ (1)
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน 1 1 3 - - 4 - 3 - 2 2 16
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองช่าง

  
 
 
 

                            ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง                                                                                       ฝ่ายการโยธา

  
 
 
 
 
 
 
 

ลูกจ้างประจำ
- พนักงานสูบน้ำด้วยไฟฟ้า
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยนายช่างเขียนแบบ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ(1) 
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานประจำรถขยะ (2)  - พนักงานสูบน้ำ (1)  - พนักงานผลิตน้ำประปา (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - - 1 2 4 10
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองวิชาการและแผนงาน

  
 
 


                                                       ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
 

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - 1 - - - - 1 4
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
โครงสร้างกองการศึกษา

  
 
 

                                                                                      
       ฝ่ายบริหารงานศึกษา

  
 
 
 
 
 
 
 
 
 

- ครู (ถ่ายโอน) (3)
 
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  ผู้ดูแลเด็ก (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - - - - - 3 - 5
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการตามแผนอัตรากำลัง ๓ ปี
 
โครงสร้างเทศบาลตำบลปะโค

ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง
- งานวิศวกรรม
- งานผังเมือง
- งานเขียนแบบก่อสร้าง
ฝ่ายการโยธา
- งานสาธารณูปโภค
- งานจัดสถานที่และการไฟฟ้าสาธารณะ
- งานธุรการ
ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ
- งานจัดทำงบประมาณ
- งานวิเคราะห์นโยบายและแผน
- งานวิชาการ
- งานบริการข้อมูลข่าวสาร
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานรัฐพิธี
- งานธุรการ
ฝ่ายอำนวยการ
- งานการเจ้าหน้าที่
- งานบริหารทั่วไป
- งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- งานสวัสดิการสังคม
- งานกฎหมายและเลือกตั้ง
ฝ่ายธุรการ
- งานธุรการ
- งานกิจการสภา
ฝ่ายบริหารงานการคลัง
- งานพัสดุและทรัพย์สิน
- งานการเงินและบัญชี
- งานการคลัง
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานจัดเก็บรายได้
- งานธุรการ
ฝ่ายบริหารงานศึกษา
- งานกิจการนักเรียน
- งานส่งเสริมคุณภาพและมาตรฐานหลักสูตร
- งานการศึกษาปฐมวัย
- งานพัฒนาสื่อเทคโนโลยีและนวัตกรรมทางการศึกษา
- งานธุรการ
- งานประเพณี
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                                                                                               
 
โครงสร้างกองคลัง

 
 
 
 


                                    ฝ่ายบริหารงานการคลัง                                                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี (1)  ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัสดุ (1) 
 
 
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - 2 - 3 - 8
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
 
โครงสร้างสำนักปลัดเทศบาล

 
 
 
 


                                                          ฝ่ายอำนวยการ                                                                                               ฝ่ายธุรการ

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  - พนักงานขับรถยนต์ (1)
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน 1 1 3 - - 4 - 3 - 2 2 16
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองช่าง

 
 
 
 
 

                            ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง                                                                                       ฝ่ายการโยธา

 
 
 
 
 
 
 
 
 

ลูกจ้างประจำ
- พนักงานสูบน้ำด้วยไฟฟ้า
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยนายช่างเขียนแบบ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ(1) 
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานประจำรถขยะ (2)  - พนักงานสูบน้ำ (1)  - พนักงานผลิตน้ำประปา (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - - 1 2 4 10
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองวิชาการและแผนงาน

 
 
 
 


                                                       ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - 1 - - - - 1 4
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
โครงสร้างกองการศึกษา

 
 
 
 

                                                                                      
       ฝ่ายบริหารงานศึกษา

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

- ครู (ถ่ายโอน) (3)
 
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  ผู้ดูแลเด็ก (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก.