[x] ปิดหน้าต่างนี้
Powered by Org System 2.0
ยินดีต้อนรับสู่...เทศบาลตำบลปะโค ตำบลปะโค อำเภอเมืองหนองคาย จังหวัดหนองคาย
กุนซือหงส์แดงสุดทึ่ง ตำแหน่งใหม่ “ลัลลานา”(18 ก.ค. 2562, 15:45) "ธนกร" เต็งจ๋า นั่งโฆษก รบ. 2 บิ๊ก พปชร.ประสานมือดัน ลุ้นนายกฯเคาะ(18 ก.ค. 2562, 15:36) อยู่กับปัจจุบัน “โค้ชหมี” ขอโฟกัสผลงานโต๊ะเล็กบลูเวฟแบบนัดต่อนัด(18 ก.ค. 2562, 15:30) พายุโซนร้อน ดานัส มาแล้ว ไต้หวันอ่วม เตือนฝนตกหนัก ยกเลิกเที่ยวบิน(18 ก.ค. 2562, 15:29) เปิดจดหมาย "สกุลเทพหัสดิน" แสดงความเสียใจ เหยื่อแพรวา 3วัน หลังเกิดเหตุ(18 ก.ค. 2562, 15:16) พี่สาวสุดเศร้า เล่าพ่อแม่เฝ้า "น้องกร" อยู่หน้าห้องไอซียูจนนาทีสุดท้าย(18 ก.ค. 2562, 15:15) อ้างทำนิตยสารตำรวจ ขับรถติดไซเรน ขอความอนุเคราะห์ "2-3พันบาท"(18 ก.ค. 2562, 15:07) เจาะมุมมอง "ซิโก้" อดีตโค้ชช้างศึก หลังรู้ผลจับสลากบอลโลก 2022 (คลิป)(18 ก.ค. 2562, 15:00) "อนุทิน" หวังสังคมมองกัญชา เป็นยาช่วยการแพทย์ เชื่อ อสม.แบ่งเบาภาระหมอ(18 ก.ค. 2562, 14:59) “ชวน” ชี้ วันแถลงนโยบายรัฐบาล ฝ่ายค้านอภิปรายคุณสมบัติรัฐมนตรีได้(18 ก.ค. 2562, 14:59) ม้าลายตัวใหม่ “เดอ ลิกต์” เซ็นยูเวนตุส 5 ปี ร่วมงานพี่โด้(18 ก.ค. 2562, 14:45) ถ้าไม่มีพระมหากษัตริย์ไทย คงไม่มีพื้นที่ให้ "คนรุ่นใหม่" ได้ยืนในวันนี้(18 ก.ค. 2562, 14:43) สุดเศร้า แต่งหน้าว่าที่เจ้าสาว ป่วยไข้เลือดออกเสียชีวิต ก่อนวิวาห์ไม่กี่เดือน(18 ก.ค. 2562, 14:35) มองขาด สื่ออังกฤษวิเคราะห์ดีล “ผีแดง” กับ “แม็คไกวร์”(18 ก.ค. 2562, 14:30) หมอก้อง โพสต์คดีแพรวา ครอบครัวเหยื่อคงอยากได้ความรับผิดชอบมากกว่าเงิน(18 ก.ค. 2562, 14:30) แม่แพรวา พูดแล้ว 9 ปี ไม่ได้นิ่งนอนใจ โชว์โฉนด พร้อมขายชดใช้เหยื่อ(18 ก.ค. 2562, 14:20) “เอ.พี. ฮอนด้า” ส่งทีมไทย 100% ลุยศึกสุดโหด “ซูซูกะ เอ็นดูรานซ์ 4 ชั่วโมง”(18 ก.ค. 2562, 14:15) ทำกันเกินไป โจรมาบ้านคุณตา 3 วันติด หุงข้าวไว้ ยังตักไปกิน (18 ก.ค. 2562, 14:13) กลุ่มประมงกระบี่ค้าน เรือหาปลาจากอ่าวไทย ข้ามฝั่งมาทะเลอันดามัน(18 ก.ค. 2562, 14:12) กรมศิลป์ฯ ลงตรวจอุโบสถวัดราชบูรณะพิษณุโลก ที่ถูกไฟไหม้เสียหาย(18 ก.ค. 2562, 14:06)
เกี่ยวกับเทศบาล
โครงสร้างบุคลากร
รายงาน
กฏหมาย
เมนูหลัก
ศูนย์ข้อมูลข่าวสาร






ระบบสมาชิก
Username :
Password :
[ สมัครสมาชิก ] | [ ลืมรหัสผ่าน ]
สมาชิกทั้งหมด 12 คน
สมาชิกที่กำลังออนไลน์ 0 คน
ฝากข้อความ
ชื่อ :
ข้อความ

Close
:) :D :(
:o :p ;)
:| x( :~
(ตัวแสดงอารมณ์)

สำรวจความคิดเห็น

   คุณคิดว่าเวปนี้เป็นอย่างไร


  1. ดีมาก
  2. ดี
  3. ปานกลาง
  4. แย่
  5. แย่มาก


Facebook
เว็บเพื่อนบ้าน


  
แผนอัตรากำลัง 3 ปี  
 

            โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการตามแผนอัตรากำลัง ๓ ปี
 
โครงสร้างเทศบาลตำบลปะโค

ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง
- งานวิศวกรรม
- งานผังเมือง
- งานเขียนแบบก่อสร้าง
ฝ่ายการโยธา
- งานสาธารณูปโภค
- งานจัดสถานที่และการไฟฟ้าสาธารณะ
- งานธุรการ
ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ
- งานจัดทำงบประมาณ
- งานวิเคราะห์นโยบายและแผน
- งานวิชาการ
- งานบริการข้อมูลข่าวสาร
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานรัฐพิธี
- งานธุรการ
ฝ่ายอำนวยการ
- งานการเจ้าหน้าที่
- งานบริหารทั่วไป
- งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- งานสวัสดิการสังคม
- งานกฎหมายและเลือกตั้ง
ฝ่ายธุรการ
- งานธุรการ
- งานกิจการสภา
ฝ่ายบริหารงานการคลัง
- งานพัสดุและทรัพย์สิน
- งานการเงินและบัญชี
- งานการคลัง
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานจัดเก็บรายได้
- งานธุรการ
ฝ่ายบริหารงานศึกษา
- งานกิจการนักเรียน
- งานส่งเสริมคุณภาพและมาตรฐานหลักสูตร
- งานการศึกษาปฐมวัย
- งานพัฒนาสื่อเทคโนโลยีและนวัตกรรมทางการศึกษา
- งานธุรการ
- งานประเพณี
  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                                                                                               
 
โครงสร้างกองคลัง

  
 
 


                                    ฝ่ายบริหารงานการคลัง                                                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี (1)  ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัสดุ (1) 
 
 
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - 2 - 3 - 8
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
 
โครงสร้างสำนักปลัดเทศบาล

  
 
 


                                                          ฝ่ายอำนวยการ                                                                                               ฝ่ายธุรการ

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  - พนักงานขับรถยนต์ (1)
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน 1 1 3 - - 4 - 3 - 2 2 16
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองช่าง

  
 
 
 

                            ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง                                                                                       ฝ่ายการโยธา

  
 
 
 
 
 
 
 

ลูกจ้างประจำ
- พนักงานสูบน้ำด้วยไฟฟ้า
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยนายช่างเขียนแบบ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ(1) 
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานประจำรถขยะ (2)  - พนักงานสูบน้ำ (1)  - พนักงานผลิตน้ำประปา (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - - 1 2 4 10
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองวิชาการและแผนงาน

  
 
 


                                                       ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
 

  
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - 1 - - - - 1 4
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
โครงสร้างกองการศึกษา

  
 
 

                                                                                      
       ฝ่ายบริหารงานศึกษา

  
 
 
 
 
 
 
 
 
 

- ครู (ถ่ายโอน) (3)
 
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  ผู้ดูแลเด็ก (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - - - - - 3 - 5
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการตามแผนอัตรากำลัง ๓ ปี
 
โครงสร้างเทศบาลตำบลปะโค

ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง
- งานวิศวกรรม
- งานผังเมือง
- งานเขียนแบบก่อสร้าง
ฝ่ายการโยธา
- งานสาธารณูปโภค
- งานจัดสถานที่และการไฟฟ้าสาธารณะ
- งานธุรการ
ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ
- งานจัดทำงบประมาณ
- งานวิเคราะห์นโยบายและแผน
- งานวิชาการ
- งานบริการข้อมูลข่าวสาร
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานรัฐพิธี
- งานธุรการ
ฝ่ายอำนวยการ
- งานการเจ้าหน้าที่
- งานบริหารทั่วไป
- งานป้องกันและบรรเทาสาธารณภัย
- งานสวัสดิการสังคม
- งานกฎหมายและเลือกตั้ง
ฝ่ายธุรการ
- งานธุรการ
- งานกิจการสภา
ฝ่ายบริหารงานการคลัง
- งานพัสดุและทรัพย์สิน
- งานการเงินและบัญชี
- งานการคลัง
ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
- งานจัดเก็บรายได้
- งานธุรการ
ฝ่ายบริหารงานศึกษา
- งานกิจการนักเรียน
- งานส่งเสริมคุณภาพและมาตรฐานหลักสูตร
- งานการศึกษาปฐมวัย
- งานพัฒนาสื่อเทคโนโลยีและนวัตกรรมทางการศึกษา
- งานธุรการ
- งานประเพณี
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

                                                                                                               
 
โครงสร้างกองคลัง

 
 
 
 


                                    ฝ่ายบริหารงานการคลัง                                                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานจัดเก็บรายได้ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานการเงินและบัญชี (1)  ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัสดุ (1) 
 
 
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - 2 - 3 - 8
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
 
โครงสร้างสำนักปลัดเทศบาล

 
 
 
 


                                                          ฝ่ายอำนวยการ                                                                                               ฝ่ายธุรการ

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  - พนักงานขับรถยนต์ (1)
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน 1 1 3 - - 4 - 3 - 2 2 16
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองช่าง

 
 
 
 
 

                            ฝ่ายแบบแผนและก่อสร้าง                                                                                       ฝ่ายการโยธา

 
 
 
 
 
 
 
 
 

ลูกจ้างประจำ
- พนักงานสูบน้ำด้วยไฟฟ้า
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยนายช่างเขียนแบบ (1)  - ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ(1) 
พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานประจำรถขยะ (2)  - พนักงานสูบน้ำ (1)  - พนักงานผลิตน้ำประปา (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 3 - - - - - 1 2 4 10
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
โครงสร้างกองวิชาการและแผนงาน

 
 
 
 


                                                       ฝ่ายแผนงานและงบประมาณ                                                             ฝ่ายบริหารงานทั่วไป
 

 
 
 
 
 
 
 
 
 

พนักงานจ้างทั่วไป
- คนงานทั่วไป (1)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก. อส. ปง./ชง.
ปัจจุบัน - - 2 - - 1 - - - - 1 4
กรอบใหม่ภายใน 3 ปี - - - - - - - - - - - -
 
 
 
โครงสร้างกองการศึกษา

 
 
 
 

                                                                                      
       ฝ่ายบริหารงานศึกษา

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

- ครู (ถ่ายโอน) (3)
 
พนักงานจ้างตามภารกิจ
- ผู้ช่วยเจ้าพนักงานธุรการ (1)  ผู้ดูแลเด็ก (2)
 
ระดับ นักบริหารงานท้องถิ่น อำนวยการท้องถิ่น วิชาการ ทั่วไป ลูกจ้างประจำ พนักงานจ้างตามภารกิจ พนักงานจ้างทั่วไป รวม
ระดับต้น ระดับกลาง ระดับต้น ชช. ชพ. ปก./ชก.